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如何管理、育、留80后與90后員工(大連,10月19-20日)
課程編號: 『加入收藏』
授課講師: 鐘老師 時間地點:2013-10-19至2013-10-20 遼寧
學習費用:¥2800.00
其它排期:
課程信息:
【舉辦單位】中國培訓資訊網 www.e71edu.com
【聯系電話】010-56129138  13810210257
【培訓日期】2013年10月19-20日
【培訓地點】大連
【培訓對象】HR主管,培訓專員,生產主管,新晉主管及企業所有管理人員。
 
【課程背景】
  在資金、財務、信息與人力諸因素中,人力資源對企業的成長與發展仍是決定因素。工廠員工80后、90后居多, “一線員工也是企業的上帝”,員工離職更多時候離開的不是他所在的企業,更多是員工直接面對的主管,因此如何激勵留育一線員工,其直接責任要落實到各企業一線主管身上。
90后他們有鮮明的個性和新銳的價值觀,他們或許是我們生機勃勃的員工,或許是充滿希望的骨干,他們顛覆式的反傳統思想,沖擊著現有的管理方式, 本課程的總體目標是使讓80后主管從90后員工行為模式了解其心理基礎,進而掌握如何管理90后的員工,如何激勵90后的員工,如何育留90后的員工,以打造一支富有向心力的基層團隊。
 
【培訓收益】
■認知90后員工的行為和人格特征及心理動機
■了解一線現場主管的角色與任務
■理解90后員工激勵與責備技巧
■理解90后員工的培育角度與方法
■理解增進溝通親和力的訓練手法
■理解使90員工產生向心力,留住下屬的方法
 
【課程大綱】
一、 從90后行為模式了解90后員工的工作動機與職業心理
1. 90后員工的行為模式與人格特征
2. 90后員工的工作動機
3. 90后員工的多元化價值觀
4. 90后員工的行為表現心理分析
識別人性XY理論
 
二、面對90后員工的一線主管的角色與任務
1.一線現場主管應有的心態
2.一線現場主管應有的角色扮演
3.一線現場主管應有的工作任務
4.有數據研究顯示員工受到激勵時可發揮其能力的90%
 
三、 90后員工有效激勵
1.拿破侖激勵人的十大基本動機
2.管理者常用的激勵方法
 
3.人性激勵的五個法寶
①信任他們;
②尊重他們;
③關懷他們;
④贊賞他們;
⑤肯定他們
案例與練習
 
4. 激勵下屬的藝術:
■明確兩種表現
■置于相關環境
■案例分析
 
四.一線現場主管如何培育員工
1.培訓的手法種種,別忽略了你非工作場合的小小主動
案例分享
 
2.比較確定差距,選擇培訓方法
案例如何確定SMT操作員小王的培訓需求
 
3.溝通倍增親和力的活力操訓練
 
4.走到眾人前,開始你的培育部屬的里程
■基礎準備
■如何克服恐懼
■時間的限制與設計
■演講綱要與思路圖
 
才訓練八大技法
■兩分鐘即興口才訓練(入職演說,主持會議,培訓等場景主題抽簽選題)
■口才訓練八技法(集體演練二至三種)
①速讀法
②背誦法
③練聲法
④復述法
⑤模仿法
⑥描述法
⑦角色扮演法
⑧講故事法
 
如何成功控場
■開場如何打開僵局
■如何活躍現場氛圍
■發問技巧
■回饋的方法與技巧
■處理問題
 
塑造演講魅力(集體演練)
■表情與眼神
■講臺衣著
■站姿與走姿
■發聲技巧
■運用語調
■手勢的運用
 
五.如何使90后員工產生向心力-留住下屬
■瞭解人性、運用人性: 員工真正要的是什么?
■工作著是快樂的,如何讓員工感受到工作的快樂與價值呢?
■現場主管長如何醞釀下屬有“家”的感覺?
■案例
 
抱持感恩
■我們要感謝怎樣的人與事?
■為什么要常懷感恩
■怎樣讓感恩成為一種力量?
 
■如何創造出良好的工作團隊
■如何建立出積極的工作氣氛
■從員工流失反思如何產生向心力
■員工為什么會流失?
■小組討論:減少員工流失的方法
■從我做起,增強組織內聚力,減小員工流失
■小組發表,老師總結。
■問題與答疑 
 
【講師介紹】
   鐘老師,中國培訓資訊網(www.e71edu.com)資深講師。  
 資歷: 中國人壽講師團導師、MTP專案講師、臺資祥桉之實業發展有限公司營銷副總、具有21年企業創業、經營管理經驗,大型公開課并企業內訓,16年講臺生涯,是在企業實戰中成長起來的管理咨詢老師。 
  授課特點:實戰型職業培訓師,功底深厚,專注投入;以學員為中心,采用講授、案例研究、情景模擬、游戲體驗等現代互動式學習方式;理性了解與感性認知二者巧妙結合,學員適當筆記,既消化課程又在快樂中接受——卓越的培訓效果。 
  服務客戶:深圳金威啤酒集團、大亞灣核電運營有限責任公司、中國移動通信、臺灣順發鞋業集團、三星-科健、中興通訊-康銓、三九企業集團、華僑城集團、臺灣亞源科技集團、蝶戀花基因工程有限公司、廣東中源企業集團、臺資民安運動器材(虎門)有限公司、臺資美律電子(深圳)公司、中國石油-中油消防工程公司、佛山美神家具、廣州海鷗衛浴、佛山大自然地板、佛山美神家具、佛山活力家具、廣州廣達鞋業、臺資-光寶集團致力電腦、臺資-隆騰科技集團、臺灣群光集團-茂瑞電子等近500家企業和團隊。 
  學員評論: 我們公司是臺資企業,以前一般都是請臺籍的老師來作培訓。我們也一直想請陸籍的老師,但……這次請鐘老師來做培訓,效果很好,與臺籍老師相比有過之而無不及。(注:項目為《商務談判》、《EQ與溝通-禮儀培訓》、《4P客戶關系管理培訓》) —— 東莞友俊電子有限公司 總經理 
我們公司以前也作過許多培訓,但真正作的好的還是這一次銷售培訓,其實操性、激勵性對我們的幫助是最及時的。—— 三九實業九星集團營銷總監 
以前上臺講話時我非常緊張,緊張得手腳十個指頭的指甲都會變成紫色,經過參加鐘老師主講的兩天TTT講師培訓后,不再那樣緊張了,指頭甲再也不會變成紫色;以前,對于講演技巧,自己覺得可掌握可不掌握,而參加鐘老師兩天TTT講師培訓后,覺得作為一個企業主管非掌握不可,并且我們得到的不單是演講技巧,而且解決了作人的問題,還不止,覺得整個人品都有很好的提升……鐘老師對我們的幫助是不可計量的,我們謝謝鐘老師!——松輝化工 陳主管 
 
【費用及報名】
1、費用:培訓費2800元(含培訓費、講義費);如需食宿,會務組可統一安排,費用自理。
2、報名咨詢:010-56129138 63836477 13810210257 鮑老師
3、報名流程:電話登記-->填寫報名表-->發出培訓確認函
4、備注:如課程已過期,請訪問我們的網站,查詢最新課程
5、詳細資料請訪問培訓班114網:www.pxb114.com (每月在全國開設四百多門公開課,歡迎報名學習)
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    學員可以通過站內搜索或者電話咨詢挑選合適的課程

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    學員網上填寫報名信息或下載報名表填寫后郵件.傳真報名表。

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    收到報名表后客服與學員核實參課信息;經核實后,會務組統一發放學員確認函

  • 入場學習

    學員拿到報到確認函后根據上面的時間地點辦理相關手續參加學習

 

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